Encontrar a una persona que se anuncia a sí mismos como un técnico de reparación de computadoras es fácil, sin embargo , el reto es encontrar un tribunal competente una. Ciertamente , hay algunos excelentes y muy cualificado profesionales de la industria , pero la búsqueda de un técnico competente ( y honesto ) pueden ser una proposition.There difíciles son dos tareas distintas necesario llenar esta necesidad , la búsqueda de un conjunto de posibilidades para elegir y eliminando la candidatos menos deseables de la lista . Instrucciones
Encontrar un equipo del técnico
1
Network competente con los empresarios de su confianza al pedirles que recomendar a alguien que utilizan. Póngase en contacto con su abogado , agente de seguros , consultorio médico y cualquier otra persona que viene a la mente . Se recoge una lista de varias empresas recomendadas .
2
Llame a sus amigos y familiares, pero tenga en cuenta que la mayoría de estas personas no tienen la experiencia para discernir la competencia de un técnico de reparación de computadoras, ciertamente no en el nivel de un gerente de oficina que tiene que tener las computadoras funcionen para mantener su negocio funcionando sin problemas.
3
Revise su periódico local para los anuncios , agregando los nombres encontrados a su lista. La guía telefónica es también un buen recurso , busque en las páginas amarillas en la sección " Reparación de ordenadores " .
4
Compruebe en línea , en concreto en los foros locales. Si no hay ninguna información publicada allí, registrarse para crear una cuenta y pedir al grupo de las opiniones . Asegúrese de descartar cualquier opinión que te saber que nadie, incluyendo a un técnico informático de mala reputación puede también publicar opiniones sesgadas en estos foros.
5
Llame al Better Business Bureau en su área, y verifique quejas contra alguno de los nombres en la lista . Otro lugar para dar una rápida llamada a la oficina de su negocio es el departamento de policía local ( no llame al 911 ) , y preguntar si hay alguien que debe evitar.
La evaluación de los candidatos
6
Pregunte a cualquier candidato perspectiva de cuánto tiempo han estado en el negocio . Un técnico informático competente deberá haber tenido un mínimo de tres años a un banco de tecnología supervisado.
7
Ver referencias de clientes que tenían sus ordenadores satisfactoriamente atendidas por este técnico . Esto incluye llamar a la competencia y preguntar .
8
prueba el técnico haciendo exactamente cuánto un síntoma vagamente descrito costará arreglar. Por ejemplo , pregunte " ¿Cuánto va a costar conseguir mi equipo deje de hacer ese sonido de clic ? " Si se le da una respuesta precio fijo ( que no incluye la sustitución de su sistema ) se mueven hacia adelante. Técnicos competentes en cualquier comercio le dará una respuesta en cuanto a cuánto va a costar reparar algo antes de saber exactamente lo que está mal .
9
Comparar tarifas de facturación . Una persona profesional de reparación de computadoras tendrá gastos , así como el costo de hacer un inventario de numerosas piezas de recambio, la mayor parte de lo que tendrá un valor de depreciación continua.
10
reclamaciones descuento de certificación. Mientras certificaciones y formación continua son importantes, sobre los 28 años, este autor estuvo implicado en la reparación de equipo a tiempo completo muchos de los peores técnicos de reparación utilizados varias certificaciones como su herramienta principal de ventas .
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